Kontakta oss
Via formuläret kan du ställa frågor till DIFF kansli. Observera att detta inte är en skyddad kanal – skicka därför inte känslig information (som t.ex. personbeteckning) här via.
Nyheter
Läs mera
12.06.2026
Rekommendationer för arbetslivet vid drönarhot
Arbetsmarknadsparterna, arbets- och näringsministeriet samt social- och hälsovårdsministeriet har tillsammans utarbetat rekommendationer för arbetsplatser med tanke på drönarhotssituationer. Rekommendationen bygger på den situation som råder sommaren 2026, där beväpnade drönare sporadiskt kan komma in över Finland och till följd av detta kan räddningsmyndigheterna utfärda varningsmeddelanden. Vid drönarhot uppmanar myndigheterna människor att söka skydd inomhus, eftersom […]
21.05.2026
DIFF firade sina 90 år fredagen 8 maj
Fredagen den 8 maj var det äntligen dags att fira tillsammans – våra 90 år. Det var fullt hus idag på Restaurang Bar o Bistro Gillet och gästerna kom från när och fjärran. Ordförande Thomas Mård öppnade tillfället, Henrik Karlsson berättade om DIFFs historia vartefter Marcus Rosenlund höll ett suveränt festtal. Slutligen delade vi ut […]
12.05.2026
Medlemmar premierades med förtjänsttecken i samband med DIFFs 90-års jubileum
Vi vill rikta ett stort TACK till engagerade personer som gör ett värdefullt arbete både inom DIFF och många andra organisationer. Enligt studier gör ca 40% av finländarna frivilligt arbete, och en insats betalar sig flera gånger tillbaka. Något som berättar hur viktiga ni är. Även i år har DIFF delat ut förtjänsttecken till aktiva […]
14.04.2026
DIFF vill stärka tryggheten vid permitteringar – föreslår ändringar i lagstiftningen
DIFF – Ingenjörerna i Finland ser med oro på de senaste årens utveckling på arbetsmarknaden. Balansen på arbetsmarknaden har rubbats genom politisk inblandning i arbetsmarknadsfrågor där arbetsmarknadsparterna traditionellt haft en central roll i att förhandla fram lösningar. Arbetslösheten i Finland är på rekordnivåer samtidigt som skyddsnätet för de som drabbas av arbetslöshet har försämrats avsevärt. […]
08.04.2026
Nytt strejkvarsel och flexibilitetsförbud inom yrkeshögskolorna
De Högre Tjänstemännen YTN har i dag utfärdat ett nytt strejkvarsel i arbetskonflikten vid yrkeshögskolorna och samtidigt infört ett flexibilitetsförbud som gäller hela branschen från och med den 8 april 2026. Det nya strejkvarslet gäller Metropolia yrkeshögskola, där en endagsstrejk är planerad till 23 april, om inget nytt kollektivavtal nås innan dess. Sedan tidigare har […]
16.02.2026
Det nya året för med sig förändringar i arbetslivets lagstiftning
Under den nuvarande valperioden har arbetslivets lagstiftning reformerats i exceptionellt stor omfattning. Årsskiftet medför nya förändringar, varav flera direkt påverkar alla arbetstagare. Från början av april blir det lättare att ingå visstidsanställningar. Som huvudregel kan ett visstidsanställningsavtal på ett år med en ny arbetstagare ingås utan någon särskild motivering. Hittills har det krävts ett motiverat […]
